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随着社会发展节奏的加快，面对职业倦怠感的陡增，为了更好的纾解德育工作者紧张的工作情绪，增强德育工作的实效。我校特于2018年8月23日在交通校区一楼多功能会议室召开主题为“合力攻坚、稳步前行，找寻职业幸福感”的2018学年德育研讨会。全体校领导、中层干部、两校区年段长、班主任及心理健康老师、生指生管老师共同参加。会议主要议程有郑祥云书记致辞、专家讲座、德育工作者代表发言、德育干部点评以及王炎校长总结等。

本次研讨会在郑祥云书记的致辞中拉开了序幕，他肯定了德育工作一年的成效，对奋斗在一线的德育工作者表示由衷的谢意。并针对新的一年的工作提出了三点要求：要求大家要全力以赴去努力胜任德育工作，要求大家要将好的德育经验方法学以致用，要求大家要密切联系，加强师师沟通、师生沟通。最后提出，要切实落实“立德树人”的终极目标，使我校的德育工作能够百尺竿头更进一步。

本次研讨会邀请了到了国家文化不认证的高级形象管理师、美学讲师陈细妹专家和心理咨询专家吴自早老师，分别开展了《服饰美学与职业幸福感》和《职业资源与快速制造幸福感》为主题的讲座。阿细老师通过美学对教师提升第一印象的好处为切入点，着重从小西装的搭配讲解，从女教师和男教师的角度分别详尽的叙述了样式、色彩和小配件等搭配注意事项，教大家如何穿出合体、穿出自信、穿出职业气息，进而强化教师重视“美”，提升自我的职业幸福感。吴自早讲师充分的利用NLP的专业心理技术，积极营造温馨宁静的大氛围，让疲惫的德育工作者在安静的环境中，充分的挖掘自我的幸福感，并升华强化，效果十分良好。本次的专家讲座，突破了以往德育研讨会的模式，从外在和内在的角度共同来规避职业倦怠感，探求职业幸福感。

接着，由8位优秀的年段长和班主任代表发言，他们提炼自己平时的实践经验，以我校德育理念为根本，精彩的展示了我校德育工作的特色。陈伟段长的《适合的教育才是最好的教育》，强调换位思考、倾听和宽严并济，段长和班主任要相扶相助、融为一体，方可造就一方年段的“净土”；黄婷婷老师的《立目标、抓习惯，提能力、促成功》发言，从升学班学生的心理、时间和习惯上恨下功夫，结合自己实际德育工作的有效方法，帮助学生站上了更高的一层人生阶梯；陈赛玉老师的《有效完成常规，为实习保驾护航》发言，从学生的实际情况出发，把握关键点，及时关注学生动态，畅谈切实有效的完成学生实习工作的经验方法；肖贵军老师的《低切入、高要求，促行为习惯养成》，强调五年专的学生要树立目标，学会做人，从日常的学习生活小事着手，促成学生养成良好的行为习惯；钱祖敏老师的《打造有灵魂的班级》，从高二升学班的角度，如何让学生在目标、思想和活动的引领下，塑造一个有灵魂的班集体；边茜茜老师的《班主任外传之笑傲班级》的幽默风趣的发言，让大家在她管理班级的“五招”中，领略了她从新生报到黄金期——班委的选择调配——家校联系的方式——班风学风的独特方式营造等，变与学生斗气为和学生逗乐的幸福德育历程；潘若文老师的《强化归属感，融入新环境》和林梅老师的《做好“班干部培养”这道题》的发言，立足于高一新班级的管理经验交流，分别从班级细节管理和活动的设计提升学生归属感和如何选择、历练班委直至成“将”，与所有的德育同仁进行分享，得到大家的一致认可。

在分组讨论的环节中，采用了网络讨论的方式，让大家针对各自的主题展开了深入的探讨。然后各小组组长形成书面的汇报总结，进行整体规划设计。

最后，王炎校长对本次研讨会做了总结性的讲话，他鼓励我们的德育工作仍然要坚持“以人为本”、“与时俱进”的教育理念，肯定了此次德育研讨会的大胆尝试和取得的实效，积极倡导各位德育同仁要凭积极面对德育工作，提升自己的职业幸福感，共同完成德育这项任重而道远的任务，进而培养出具有健康人格的学生。

通过本次研讨会的召开，不仅促进的德育工作的提升，在一定程度上让大家审视自我心态，进而调整自我，促进自我职业幸福感的营造。通过汲取优秀的德育工作经验，来提升我校的德育工作，在时代的召唤下，共同迈向新台阶。